Tiên phong trong việc tháo gỡ khó khăn
Sinh ra và lớn lên ở vùng quê quan họ Bắc Ninh, bà là cựu sinh viên Trường Đại học Bách khoa Hà Nội khóa 1963-1968 về ngành quy hoạch đô thị; khóa 1972- 1977 về ngành phát dẫn điện (nay gọi là hệ thống điện). Tháng 8/1985, bà chuyển công tác vào miền Nam và làm việc tại Công ty Điện lực 2, nay là Tổng Công ty Điện lực miền Nam. Năm 1990, bà được giao chức vụ Phó Giám đốc Trung tâm Năng lượng (đơn vị tiền thân của PECC3 ngày nay), bà luôn hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ và chỉ 3 năm sau, bà được bổ nhiệm làm Giám đốc Trung tâm Năng lượng.
Mặc dù được đào tạo trong mái trường xã hội chủ nghĩa, nhưng bà Hồ Thị Dung luôn tỏ ra thích nghi khá nhanh với nền kinh tế thị trường, với các phẩm chất nhạy bén, năng động và quyết đoán. Vào thời kỳ đó, đời sống cán bộ công nhân viên gặp nhiều khó khăn, nhiều anh chị em không yên tâm sản xuất. Để giải quyết khó khăn về đời sống cho cán bộ nhân viên, bà Dung đã bàn bạc với Ban lãnh đạo đưa nhiều giải pháp tháo gỡ linh hoạt.
Bên cạnh, việc thực hiện nhiệm vụ quy hoạch phát triển lưới điện được giao, Trung tâm đã nhận thêm những công trình nhỏ kéo điện cho các địa phương, các doanh nghiệp ở những vùng sâu như: Tư vấn thiết kế làm hầm Biogas; làm phong điện loại nhỏ ở những nơi lưới điện không thể vươn tới..., nhằm tạo thêm việc làm và thu nhập cho anh em.
Chính nhờ các giải pháp này đã giúp ổn định đời sống người lao động, giữ chân họ ở lại thực hiện nhiệm vụ chung. Đối với nhiệm vụ chính của Trung tâm Năng lượng, bà tích cực thúc đẩy mạnh mẽ mảng thiết kế quy hoạch lưới điện miền Nam. Nhìn thấy nhu cầu quy hoạch lưới điện địa phương của các tỉnh miền Nam rất lớn và cấp bách, bà đã chủ động xuống tận các địa phương gặp gỡ chính quyền sở tại và bà con để thuyết phục và yêu cầu được giúp đỡ, tạo điều kiện cho việc khảo sát và lập quy hoạch.
Kết quả của giai đoạn này, Công ty đã thực hiện thành công Quy hoạch lưới điện giai đoạn 1995- 2000, có xét đến năm 2005 cho các tỉnh, thành phía Nam. Cũng trong giai đoạn quy hoạch lưới điện này, bà Dung là người đầu tiên mạnh dạn áp dụng cơ chế khoán trong công tác tư vấn, tạo ra một động lực rất lớn cho đội ngũ kỹ sư thiết kế, giúp nâng cao năng suất lao động, cải thiện đáng kể đời sống của cán bộ công nhân viên.
|
Bà Dung (Áo trắng đứng giữa) chụp ảnh lưu niệm tại Hội nghị tập huấn cán bộ Nữ công Công đoàn EVN tháng 4/1999 - Ảnh: PECC3
|
Mạnh dạn đổi mới mô hình sản xuất
Nhưng có lẽ, thành công lớn nhất được biết đến trong thời kỳ lãnh đạo của bà đó là việc Bà Dung làm việc với các đối tác nước ngoài về quy hoạch Ảnh: PECC3 63 chuyển đổi mô hình và mở rộng quy mô sản xuất của Công ty.
Năm 1995, khi Tổng công ty Điện lực Việt Nam (EVN) được thành lập, nhận thấy đây là một cơ hội để mở rộng phạm vi hoạt động của Trung tâm, bà đã đề xuất với các cấp có thẩm quyền và được chấp thuận cho chuyển Trung tâm Năng lượng từ trực thuộc Công ty Điện lực 2 thành trực thuộc Tổng công ty Điện lực Việt Nam. Tiếp đến tháng 4/1999, bà lại một lần nữa thành công khi đã thuyết phục được Bộ Công nghiệp cho đổi tên Trung tâm Năng lượng thành Công ty Tư vấn Xây dựng điện 3, để rồi từ đây, Công ty Tư vấn Xây dựng điện 3 được đứng ngang hàng với các công ty tư vấn khác trong ngành điện, sẵn sàng cho việc thực hiện những nhiệm vụ lớn lao hơn.
Cùng với đó, bà Dung đã quyết định cho thành lập các chi nhánh Công ty. Tháng 3/1999, Đoàn Tư vấn khảo sát thiết kế điện Nha Trang, đơn vị chuyên về thiết kế đường dây và trạm đặt tại Nha Trang, Khánh Hòa được thành lập. Sau đó, bà cũng xúc tiến việc thành lập Xí nghiệp Khảo sát & Xây dựng điện, đơn vị chuyên về khảo sát địa hình, địa chất cho các dự án điện.
Những dấu mốc kể trên đã đánh dấu sự chuyển mình mạnh mẽ của Trung tâm Năng lượng thành Công ty Tư vấn Xây dựng điện 3 trực thuộc EVN, đồng thời cũng đã tạo ra dấu ấn riêng của bà Hồ Thị Dung - nữ Giám đốc đầu tiên của Công ty cổ phần Tư vấn Xây dựng điện 3. Trong công việc bà luôn năng nổ, cống hiến hết mình, khi trở về với gia đình, bà là người phụ nữ đảm đang lo toan mọi việc nhà như bao người khác.
Do chồng bà bị tai nạn, bà đã gánh vác công việc gia đình, nuôi dạy con học hành thành đạt. Năm 1999, sau khi hoàn thành trách nhiệm với xã hội, bà được nghỉ chế độ trở về với cuộc sống gia đình, hạnh phúc đề huề, ấm êm bên con cháu. Nhưng những CBCNV của Công ty cổ phần Tư vấn Xây dựng điện 3 chưa bao giờ quên tinh thần “đổi mới” không ngừng của bà đã góp phần quan trọng để lại một cơ ngơi PECC3 đàng hoàng như ngày nay.