Hội nghị triển khai công tác quy hoạch Ban chấp hành Đảng bộ, Uỷ Ban kiểm tra Đảng ủy EVN nhiệm kỳ 2020 - 2025 và nhiệm kỳ 2025 - 2030

Ngày 26/5 tại Hà Nội, Đảng bộ Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) tổ chức Hội nghị triển khai công tác quy hoạch Ban chấp hành Đảng bộ, Uỷ Ban kiểm tra Đảng ủy EVN nhiệm kỳ 2020 - 2025 và nhiệm kỳ 2025 - 2030. Đồng chí Dương Quang Thành - Bí thư Đảng uỷ EVN, Chủ tịch Hội đồng thành viên EVN chủ trì hội nghị.

Dự hội nghị có đồng chí Nguyễn Thị Hằng - Uỷ viên Uỷ ban Kiểm tra, Trưởng phòng Nghiệp vụ 3 - Uỷ Ban kiểm tra Đảng ủy Khối.

Bí thư Đảng uỷ EVN, Chủ tịch Hội đồng thành viên EVN – Dương Quang Thành chỉ đạo tại hội nghị - Ảnh: Ng.Tuấn.

Tại hội nghị, đồng chí Trần Việt Anh – Uỷ viên Ban Thường vụ, Trưởng Ban Tổ chức nhân sự EVN đã báo cáo kết quả rà soát, bổ sung quy hoạch cán bộ cấp uỷ nhiệm kỳ 2020 – 2025; thực hiện quy trình rà soát, bổ sung quy hoạch cán bộ cấp uỷ nhiệm kỳ 2025 – 2030.

Sau khi nghiên cứu về cơ cấu, số lượng, tiêu chuẩn, điều kiện quy hoạch đối với từng vị trí chức danh, đại biểu dự hội nghị đã tiến hành lựa chọn, bỏ phiếu bổ sung quy hoạch nhân sự Ủy viên Ban chấp hành, Ủy viên Ban Thường vụ, các chức danh Phó Bí thư, Bí thư Đảng uỷ EVN nhiệm kỳ 2025 - 2030 theo đúng quy định và hướng dẫn. 100% cán bộ nguồn được quy hoạch, bổ sung các chức danh đều đảm bảo về tỷ lệ, đối tượng và cơ cấu.

Hội nghị cũng đã tiến hành lựa chọn, bỏ phiếu chức danh Chủ nhiệm, Phó chủ nhiệm, Ủy viên Uỷ ban kiểm tra Đảng ủy EVN. Đồng thời thông qua Đề án quy hoạch Ban chấp hành Đảng bộ EVN, Ban Thường vụ, các chức danh Bí thư, Phó Bí thư Đảng uỷ EVN nhiệm kỳ 2025 - 2030.

Đại biểu bỏ phiếu bổ sung quy hoạch nhân sự Ủy viên Ban chấp hành, Ủy viên Ban Thường vụ, các chức danh Phó Bí thư, Bí thư Đảng uỷ EVN, chức danh Chủ nhiệm, Phó chủ nhiệm, Ủy viên Uỷ ban kiểm tra Đảng ủy EVN - Ảnh: Ng.Tuấn.

Việc bổ sung quy hoạch cán bộ nhằm tạo sự chủ động về công tác cán bộ trong nhiệm kỳ, bảo đảm tính kế thừa, phát triển. Qua xây dựng, bổ sung quy hoạch cán bộ sẽ phát hiện sớm nguồn cán bộ trẻ có đức, có tài, có triển vọng về khả năng lãnh đạo, quản lý, đưa vào quy hoạch để có kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng, tạo nguồn các chức danh lãnh đạo, quản lý, đáp ứng nhiệm vụ chính trị trước mắt và lâu dài của Đảng bộ.

Việc xây dựng, bổ sung quy hoạch cán bộ được Ban Thường vụ Đảng uỷ EVN thực hiện đảm bảo đúng quy trình, quy định theo hướng dẫn của Đảng uỷ Khối Doanh nghiệp Trung ương.